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黃委信息中心研究人才分配激勵工作

本站訊? 為深入學習貫徹習總書記在黃河流域生態保護和高質量發展座談會上的講話精神,結合“不忘初心、牢記使命”主題教育關于開展調查研究的有關要求,11月06日,黃委信息中心副主任、紀委書記王浩就信息中心所屬各機構人才分配激勵工作進行專題研究。調研組有關人員參加。

會上,王浩副主任帶領調研組,結合前期個別談話調研情況,對所屬各機構的激勵分配辦法及原則進行逐個研究,梳理了存在的問題,并結合問題逐一分析,提出整改意見與建議。

王浩指出,各機構激勵分配辦法及原則,一是導向要明確,要充分體現多勞多得,激勵職工干事創業的積極性。二要公平公正,兼顧不同崗位、不同項目之間產值分配的合理性。三要有實效,分配辦法及原則要切實可行,能夠落地,切實起到激勵分配的效果。

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